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          職場無捷徑,培訓來加速
          瀏覽次數:3436
          發表時間:2021 - 10 - 26 
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          2021年10月18-21日,中車公司新員工第二期培訓火熱開場。

          來自各生產單位、職能部門的58名新入職員工參加了本次培訓。


          第一課:請給我結果

          向客戶提交結果是企業生存之道,向企業提交結果是員工生存法則。無論學歷多高、付出多少,最終評價你的價值只看是否為企業提交了需要的結果。

          通過“結果”定義過程,作為職場新人,首先要建立一種追求結果、會做結果、以結果論英雄的思維觀念。

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          第二課:四渡赤水紅色團建

          當企業陷入困境、當團隊遭遇挑戰、當個人面臨挫折,如何做到“堅定信念克服困難”“變被動為主動”?

          今年是中國共產黨成立100周年。學黨史、塑企魂,一場緊急激烈的四渡赤水戰役模擬,使職場新人感受了不一樣的“戰場”。

          1935年,3萬中央紅軍在遵義地區遭遇了40萬國民黨軍的圍追堵截。在此生死存亡的關鍵時刻,以毛澤東為核心的黨中央,領導紅軍導演了一場驚心動魄的以少勝多、變被動為主動的傳奇戰役,取得了戰略轉移中關鍵的勝利,保存了紅軍、挽救了黨。

          在課程中,通過歷史事件的再現模擬,職場新人不僅感受到革命前輩的偉大,也深深領悟了前線與后方的協同、領導與執行的配合、堅定與堅守的意義。


          第三課:職場人生

          職場新人如何做好生涯規劃?在職場中哪些是加分行為、哪些是減分行為、衡量標準又是什么?

          將一個人從初入職場到成為職場精英的過程模擬在沙盤中,這就是“職場人生”沙盤模擬課程。李文革老師將自身30多年的職業歷程和上萬人的職業生涯研究匯聚成了這堂課,用沉浸式體驗的方式展現給新人一個未來的職場自我,提出了職場成功的標準及其路經,使學員深刻認識到,職場不是一次游戲,而是一個戰略“長征”。只有每一步走好走對,才會得到終極的職業價值:成功。


          第四課:卓越溝通

          溝通是為合作,合作是為完成一個人無法實現的偉大事業。

          “卓越溝通”是一場體驗式學習,在情境化展示了通常無法有效溝通的原因后,需要逐一學習克服每個攔路虎的招式。認知障礙、情緒障礙、技能障礙,每個障礙的克服需要我們樹立正確的態度與認知,也需要掌握有效的方法與技能。


          四天的培訓短暫而又充實。作為職場新人,在啟程的時刻得到重要的培訓是何其有幸。

          希望每一位學員珍惜擁有、走實每一步,在中車的大平臺上收獲燦爛的職場人生。


          藍海創力商院

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